Le Programme d’externat en soins infirmiers est offert de façon optionnelle. Il permet étudiants admissibles de se familiariser avec les milieux de soins, d’acquérir de l’expérience et d’exercer certaines activités professionnelles sous supervision. Il est à noter que le Programme d’externat n’est pas obligatoire dans la réussite du parcours académique de l’étudiant en soins infirmiers et ne compromet en rien la réussite du parcours académique. Toutefois, d’autres avenues, comme le travail en tant que préposé aux bénéficiaires (PAB), sont tout aussi enrichissantes et formatrices.
Le Programme d’externat en soins infirmiers est maintenu, tout en respectant les ressources budgétaires qui lui sont allouées. Dans un contexte de pénurie de ressources humaines et financières, il importe de :
- utiliser judicieusement chaque employé et médecin de l’établissement;
- s’assurer que chaque équipe est composée des bons types d’intervenants en fonction des soins et des services offerts;
- préserver les services requis en urgence;
- préserver les services essentiels qui sont offerts à la population, particulièrement pour les clientèles vulnérables.
Il est à noter qu’un externe ne remplace pas un membre régulier du personnel infirmier et qu’il est en ajout aux équipes de travail. Son rôle est d’acquérir de l’expérience en milieu clinique en complément des équipes en place.
Le CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue estime que cette mesure n’aura pas d’impact négatif sur le recrutement de futures infirmières diplômées de même que sur les services de santé et de services sociaux offerts à la population.
Enfin, l’organisation remercie l’ensemble des étudiants qui s’impliquent au sein de l’organisation.